1. Bendroji informacija
Šioje Privatumo politikoje paaiškinama, kaip CVNamai.lt renka, naudoja, saugo ir kitaip tvarko asmens duomenis naudojantis platforma ir jos paslaugomis.
Asmens duomenys tvarkomi tik tokia apimtimi, kuri reikalinga CVNamai.lt veikimui, paslaugų teikimui, saugumui, teisinių pareigų vykdymui ir kitiems šioje politikoje nurodytiems tikslams.
Darbo paieškos skelbimų lenta
Kandidatui pasirinkus paskelbti darbo paieškos skelbimą, viešai rodoma jo pasirinkta skelbimo antraštė, miestas, darbo sritis, norimos pareigos, darbo tipas, galimybė pradėti darbą ir laisvai įvestas aprašymas.
Patirtis, išsilavinimas, atlygio lūkestis, telefono numeris, el. pašto adresas ir kandidato pasirinkta CV nuoroda viešai nerodomi. Šie duomenys prieinami tik prisijungusiems aktyviems darbdaviams, kai skelbimas yra galiojantis.
Patvirtintas skelbimas galioja 30 dienų. Pasibaigus terminui jis pašalinamas iš viešo sąrašo, o darbdaviams skirti privatūs duomenys ištrinami. Kandidatas gali skelbimą uždaryti ar ištrinti ir anksčiau. Ištrynus kandidato paskyrą, ištrinami ir jo darbo paieškos skelbimai.
2. Kokius asmens duomenis tvarkome?
2.1. Paskyros duomenys
Registruojant ir naudojant CVNamai.lt paskyrą gali būti tvarkomi:
- vardas ir pavardė, jei jie pateikiami;
- el. pašto adresas;
- naudotojo identifikatorius;
- paskyros tipas – kandidatas arba darbdavys;
- paskyros sukūrimo ir atnaujinimo informacija;
- paskyros nustatymai ir pasirinkimai.
2.2. Kandidato profilio ir CV duomenys
Kandidatas gali savanoriškai pateikti informaciją, reikalingą jo profiliui ir CV.
Tokie duomenys gali apimti:
- vardą ir pavardę;
- kontaktinius duomenis;
- miestą ar gyvenamąją vietovę;
- darbo patirtį;
- išsilavinimą;
- įgūdžius;
- kalbų mokėjimą;
- kitą kandidato savanoriškai CV ar profilyje pateiktą informaciją.
Kandidatų prašome CV ar kitose laisvo teksto vietose be būtinybės nepateikti specialių kategorijų asmens duomenų, pavyzdžiui, sveikatos, politinių pažiūrų, religinių įsitikinimų ar kitų jautrių duomenų.
2.3. Kandidatūrų duomenys
Kandidatui pateikus kandidatūrą gali būti tvarkomi:
- kandidato identifikatorius;
- darbo skelbimo, į kurį kandidatuojama, informacija;
- kandidatūros pateikimo laikas;
- kartu pateikiamas CV;
- kita kandidato pateikta kandidatūros informacija;
- kandidatūros būsena platformoje.
2.4. Darbdavio ir įmonės duomenys
Darbdavio paskyroje ir įmonės profilyje gali būti tvarkomi:
- kontaktinio asmens duomenys;
- el. pašto adresas;
- telefono numeris, jei pateikiamas;
- įmonės pavadinimas;
- įmonės kodas;
- adresas;
- interneto svetainė;
- informacija apie įmonę;
- darbo skelbimų informacija.
2.5. Išsaugoti skelbimai ir naudojimo duomenys
Naudojantis platformos funkcijomis gali būti saugoma informacija apie naudotojo išsaugotus darbo skelbimus, paskyros veiksmus ir kitą informaciją, reikalingą pasirinktoms funkcijoms veikti.
2.6. Mokėjimų ir užsakymų duomenys
Darbdaviui užsakant mokamą CVNamai.lt paslaugą gali būti tvarkoma su užsakymu susijusi informacija, įskaitant:
- darbdavio paskyros identifikatorių;
- užsakytą paslaugą;
- mokėtiną ir sumokėtą sumą;
- valiutą;
- mokėjimo būseną;
- mokėjimo ar operacijos identifikatorius;
- su užsakymu susijusį darbo skelbimą.
Kai atsiskaitymui naudojamas Stripe Checkout, mokėjimo kortelės duomenys įvedami Stripe aplinkoje.
CVNamai.lt nesaugo viso mokėjimo kortelės numerio savo Firestore duomenų bazėje. CVNamai.lt gali gauti mokėjimo patvirtinimui ir užsakymo administravimui reikalingą informaciją, pavyzdžiui mokėjimo būseną, sumą ir operacijos identifikatorių.
2.7. Techniniai ir saugumo duomenys
Naudojantis CVNamai.lt, platformos ir jos naudojamų infrastruktūros paslaugų sistemose gali būti tvarkoma techninė informacija, pavyzdžiui:
- IP adresas;
- įrenginio ar naršyklės techninė informacija;
- užklausų ir klaidų žurnalai;
- prisijungimo ir saugumo informacija.
3. Iš kur gauname asmens duomenis?
Didžiąją dalį asmens duomenų gauname tiesiogiai iš paties naudotojo, kai jis registruojasi, pildo profilį, kuria CV, kandidatuoja, skelbia darbo pasiūlymą arba užsako paslaugą.
Prisijungiant per Google, tam tikri paskyros duomenys gali būti gaunami iš Google.
Mokėjimų informacija gali būti gaunama iš mokėjimų paslaugų teikėjo Stripe.
CVNamai.lt taip pat gali skelbti darbo pasiūlymus, gautus iš teisėtai prieinamų viešų ar išorinių šaltinių, pavyzdžiui Užimtumo tarnybos.
Tokiu atveju kartu su darbo skelbimu gali būti tvarkoma viešai paskelbta darbdavio ar kontaktinio asmens informacija, kiek tai reikalinga darbo pasiūlymui pateikti.
4. Kodėl ir kokiu pagrindu tvarkome duomenis?
4.1. Sutarties vykdymas
Kai duomenys būtini paskyrai sukurti, CV pateikti, kandidatuoti, darbo skelbimui paskelbti, mokamai paslaugai užsakyti ar kitai naudotojo pasirinktai funkcijai suteikti, duomenys tvarkomi siekiant suteikti naudotojo prašomą paslaugą arba įvykdyti sutartį.
4.2. Teisinės prievolės
Kai tam tikrus duomenis privalome tvarkyti pagal taikomus teisės aktus, jie gali būti tvarkomi siekiant vykdyti teisines, apskaitos, mokestines ar kitas privalomas pareigas.
4.3. Teisėtas interesas
Kai tai būtina ir naudotojo teisės bei interesai nėra viršesni, duomenys gali būti tvarkomi siekiant teisėtų CVNamai.lt interesų, pavyzdžiui:
- apsaugoti platformą nuo sukčiavimo ir piktnaudžiavimo;
- užtikrinti sistemų saugumą;
- tirti technines problemas;
- administruoti skelbimų moderavimą;
- ginti CVNamai.lt ar naudotojų teises ir teisėtus interesus;
- teikti ir administruoti teisėtai viešai paskelbtus darbo pasiūlymus.
4.4. Sutikimas
Kai duomenų tvarkymas grindžiamas naudotojo sutikimu, pavyzdžiui, siunčiant neprivalomus rinkodaros ar naujienų pranešimus, sutikimas gali būti bet kada atšauktas.
Sutikimo atšaukimas neturi įtakos iki jo atšaukimo teisėtai atliktam duomenų tvarkymui.
5. Prisijungimas su Google
CVNamai.lt leidžia naudotojui prisijungti naudojant Google paskyrą.
Tokiu atveju CVNamai.lt gali gauti pagrindinę paskyros identifikavimo informaciją, kurią Google leidžia perduoti, pavyzdžiui el. pašto adresą, vardą ir paskyros identifikatorių.
CVNamai.lt negauna naudotojo Google paskyros slaptažodžio.
6. Kandidatų duomenų perdavimas darbdaviams
Kandidatui sąmoningai pateikus kandidatūrą į konkretų darbo skelbimą, su kandidatūra susiję duomenys tampa prieinami atitinkamam darbdaviui.
Tai gali apimti kandidato CV, profilio informaciją ir kitą informaciją, kurią kandidatas pateikė kartu su kandidatūra.
Gavęs kandidato duomenis, darbdavys atsako už jų tolesnį tvarkymą savo darbuotojų atrankos tikslais pagal jam taikomus duomenų apsaugos reikalavimus.
7. Kam galime perduoti duomenis?
Asmens duomenys gali būti perduodami paslaugų teikėjams tik tiek, kiek tai būtina CVNamai.lt veikimui.
Google / Firebase
CVNamai.lt naudoja Google Firebase ir susijusias Google Cloud paslaugas autentifikavimui, duomenų saugojimui, serverio funkcijoms ir svetainės prieglobai.
Stripe
Mokamų paslaugų atsiskaitymui CVNamai.lt gali naudoti Stripe.
Stripe tvarko mokėjimui reikalingus duomenis pagal savo taikomas privatumo ir duomenų apsaugos sąlygas.
Darbdaviai
Kandidato duomenys perduodami konkrečiam darbdaviui tik tada, kai kandidatas pats pateikia kandidatūrą į to darbdavio darbo pasiūlymą, išskyrus kitus teisės aktuose numatytus atvejus.
Institucijos
Asmens duomenys taip pat gali būti pateikti teisėsaugos, priežiūros, teismų ar kitoms institucijoms, kai tai privaloma pagal teisės aktus.
8. Duomenų perdavimas už EEE ribų
Kai kurie CVNamai.lt naudojami technologijų ar mokėjimų paslaugų teikėjai gali tvarkyti duomenis už Europos ekonominės erdvės ribų.
Tokiais atvejais duomenų perdavimas turi būti vykdomas naudojant taikomų duomenų apsaugos teisės aktų leidžiamus mechanizmus, pavyzdžiui, Europos Komisijos sprendimą dėl tinkamumo, standartines sutarčių sąlygas ar kitą teisėtą perdavimo pagrindą.
9. Kiek laiko saugome duomenis?
Asmens duomenys saugomi ne ilgiau nei būtina tikslams, dėl kurių jie buvo surinkti, arba tiek, kiek privaloma pagal taikomus teisės aktus.
Kandidatui ištrynus paskyrą, jo paskyros, aktyvaus profilio ir pagrindinio CV duomenys ištrinami.
Iki paskyros ištrynimo jau pateiktos kandidatūros ir su jomis perduota CV informacija gali likti prieinama konkrečiam darbdaviui iki atitinkamo darbo skelbimo galiojimo pabaigos.
Mokėjimų, užsakymų ir apskaitos duomenys gali būti saugomi ilgiau, kai tai būtina vykdant apskaitos, mokestines ar kitas teisines prievoles.
Saugumo ir techniniai žurnalai gali būti saugomi ribotą laikotarpį, reikalingą sistemos saugumui, klaidų tyrimui ir piktnaudžiavimo prevencijai.
Pasibaigus saugojimo poreikiui, duomenys pašalinami arba, kai tinkama, anonimizuojami.
10. Slapukai, naršyklės saugykla ir analitika
CVNamai.lt naudoja būtinąsias technines priemones, reikalingas prisijungimo būsenai, saugumui, naudotojo pasirinkimams ir platformos funkcionalumui užtikrinti. Šios priemonės gali apimti naršyklės localStorage, sessionStorage ir kitą Firebase paslaugoms būtiną vietinę saugyklą. Jų išjungti per slapukų nustatymus negalima, nes be jų dalis platformos funkcijų neveiktų.
Gavę aiškų naudotojo sutikimą naudojame Google Analytics 4 (GA4), kad suprastume bendrą svetainės naudojimą, lankomus puslapius, naudojamų įrenginių ir naršyklių tipus bei galėtume gerinti CVNamai.lt veikimą. GA4 paslaugą teikia Google. Daugiau apie Google duomenų tvarkymą galima sužinoti Google privatumo politikoje.
Analitiniai slapukai pagal nutylėjimą yra išjungti. Iki sutikimo Firebase Analytics SDK neįkeliamas ir CVNamai.lt nesiunčia GA4 analitikos užklausų. Reklamos saugojimo, reklamos personalizavimo ir reklamos naudotojų duomenų leidimai nėra suteikiami.
Slapukų pasirinkimas kartu su jo laiku ir šios politikos versija išsaugomas naršyklės localStorage. Pasirinkimą galima bet kada pakeisti svetainės apačioje paspaudus „Slapukų nustatymai“. Atmetus arba atšaukus sutikimą, tolesnis GA4 duomenų rinkimas sustabdomas ir pašalinami CVNamai.lt domenui prieinami pirmosios šalies GA4 slapukai.
11. Naujienos ir rinkodaros pranešimai
Registracijos metu naudotojas gali atskirai ir neprivalomai sutikti gauti CVNamai.lt naujienas ar aktualius pasiūlymus el. paštu.
Šis pasirinkimas nėra būtinas paskyrai sukurti ar pagrindinėms platformos funkcijoms naudoti.
Naudotojas gali bet kada atšaukti savo rinkodaros sutikimą.
12. Duomenų saugumas
CVNamai.lt taiko technines ir organizacines priemones, skirtas apsaugoti asmens duomenis nuo neteisėtos prieigos, praradimo, pakeitimo, atskleidimo ar sunaikinimo.
Prieiga prie neviešų platformos duomenų ribojama pagal naudotojų paskirtį ir platformos technines teises.
Vis dėlto nė viena internetinė sistema negali užtikrinti absoliutaus saugumo.
13. Automatizuotas sprendimų priėmimas
Šiuo metu CVNamai.lt nenaudoja vien tik automatizuotu duomenų tvarkymu pagrįstų sprendimų, kurie naudotojui sukeltų teisinių pasekmių arba panašiai reikšmingai jį paveiktų.
Darbo skelbimų moderavimas ir kandidatų atrankos sprendimai nėra atliekami kaip CVNamai.lt automatiniai įdarbinimo sprendimai.
14. Naudotojo teisės
Priklausomai nuo duomenų tvarkymo aplinkybių, naudotojas gali turėti teisę:
- gauti informaciją apie savo asmens duomenų tvarkymą;
- susipažinti su savo asmens duomenimis;
- prašyti ištaisyti netikslius ar neišsamius duomenis;
- prašyti ištrinti duomenis;
- prašyti apriboti duomenų tvarkymą;
- nesutikti su teisėtu interesu grindžiamu duomenų tvarkymu;
- kai taikoma, gauti savo pateiktus duomenis struktūrizuotu formatu;
- atšaukti duotą sutikimą.
Kai kurių duomenų gali būti neįmanoma nedelsiant ištrinti, jeigu juos privaloma saugoti pagal teisės aktus arba jie būtini teisėtiems reikalavimams pareikšti, vykdyti ar apginti.
Dėl savo teisių įgyvendinimo galima kreiptis:
info@cvnamai.lt
15. Teisė pateikti skundą
Jei naudotojas mano, kad jo asmens duomenys tvarkomi pažeidžiant duomenų apsaugos teisės aktus, jis turi teisę kreiptis į kompetentingą priežiūros instituciją.
Lietuvoje asmens duomenų apsaugos priežiūros institucija yra Valstybinė duomenų apsaugos inspekcija.
16. Duomenų valdytojas ir kontaktai
Klausimais dėl asmens duomenų tvarkymo arba šios Privatumo politikos galima kreiptis:
info@cvnamai.lt
17. Privatumo politikos pakeitimai
CVNamai.lt gali atnaujinti šią Privatumo politiką, kai keičiasi platformos funkcijos, paslaugų teikėjai, duomenų tvarkymo procesai arba teisės aktų reikalavimai.
Aktualiausia Privatumo politikos versija skelbiama šiame puslapyje.
Kai pakeitimai gali reikšmingai paveikti naudotojų teises, apie juos gali būti pranešama papildomai.